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Integration von gehörlosen und schwerhörigen Menschen im Verwaltungsbereich – Ein Leitfaden für Organisationen

Sonstiges
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Im Rahmen meiner Masterthesis beschäftige ich mich mit der Integration gehörloser und schwerhöriger Mitarbeitender im Berufsalltag. Ziel der Arbeit ist es, die bestehenden Barrieren aufzuzeigen und einen praxisorientierten Leitfaden zu entwickeln, der Organisationen im Verwaltungsbereich dabei hilft, diese Barrieren zu überwinden und eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen.

Diese Umfrage richtet sich an gehörlose und schwerhörige Personen (unabhängig davon, ob ihr im Verwaltungsbereich arbeitet oder nicht), um wertvolle Einblicke in eure Erfahrungen und Bedürfnisse hinsichtlich der beruflichen Integration zu gewinnen. Inhalt dieses Leitfadens sollen sein:

  • rechtliche Rahmenbedingungen und Vorschriften
  • organisatorischen Maßnahmen zur Förderung der Integration und Inklusion

Die Ergebnisse dieser Umfrage sollen nicht nur die aktuellen Herausforderungen aufzeigen, sondern auch konkrete Handlungsempfehlungen für Organisationen entwickeln, damit sie die Integration gehörloser und schwerhöriger Mitarbeitender effektiv unterstützen können. Eure Erfahrungen sind daher von entscheidender Bedeutung, um einen praxisorientierten Leitfaden zu erstellen, der Organisationen als Orientierung dient.

Bitte nehmt euch 5 Min Zeit um die fragen zu beantworten.

https://de.surveymonkey.com/r/DRFHWGX

Vielen Dank!

 

Tags: Arbeit, barrierefrei, Barrierefreiheit, Berufliche Integration, Diskriminierung, Inklusion, Integration, Teilhabe

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